今年以来，为应对新冠肺炎疫情影响，让贫困劳动力端稳就业“饭碗”，金溪县精准发力促进贫困群众就业脱贫，以精准对接、开发岗位、加强培训等多种形式为切入点，实施贫困户就业帮扶行动，纵深推进就业扶贫工作。

一、当好贫困群众的就业“开发员”。大力开发公益性岗位，搭建贫困户就业桥梁。加大村级贫困户公益性岗位开发力度，在环境保洁、道路维护、卫生防疫等8种村级岗位上，共安排374个公益性岗位，为374名建档立卡贫困户提供了“家门口就业”岗位，每个公益性岗位财政补贴资金5400元，共计补贴资金201.96万元。

二、当好贫困群众的就业“辅导员”。积极开展技能培训，增强贫困户“造血功能”。加强扶贫与扶志、扶智相结合，金溪县依托实训培训基地，组织436名建档立卡贫困户参加劳动技能培训，对结业考试合格人员颁发结业证书，并发放生活补贴共计29.04万元。结合赣人社函〔2020〕34号文件精神，组织130名精准扶贫对象开展公共卫生辅助员培训，对取得初级工技能等级证书的予以聘用。

三、当好贫困群众的复工“协调员”。年初，新冠肺炎疫情期间，确保外出务工人员及时复工，因疫情原因，交通停滞，外出务工受阻，为确保取得企业复工证明的外出务工人员及时返岗复工，该县组织统一查验健康体检证明，采取点对点专车输送和自驾拼车等方式，共服务在外务工人员顺利返岗1560人，点对点专车输送至广州、深圳和鹰潭火车站1430人，帮扶贫困户外出就业313人。