近年来，婺源财政局始终将推动人力资源服务业发展作为落实就业优先战略和人才强县战略的重要举措予以重点保障，截至目前，财政投入公共服务就业补助资金1009万元，大力推进人力资源产业建设，为婺源的经济增长提供了重要人才支撑。

一是支持打造“1+4+N”县乡村三级公共就业服务体系。其中支持“1”建设县级人力资源市场中心的公共就业招聘服务平台51万元，“4”打造四个重点乡镇基层人力资源服务中心80万元，“N”建立乡镇便民服务中心、村（社区）招聘服务点15万元。今年先后举办“春风送真情，援助暖民心”等线上线下招聘会29场，累计参与用工单位306家，提供岗位6415个，达成求职意向2514人。

二是支持构建“就在婺源”、“直播招聘”线上招聘平台。 2023年安排人力资源市场运营费48万，搭建了“就在婺源”、“婺源就业”公众号等就业服务平台，定期发布求职招聘、就业政策、技能培训、零工市场等就业信息等。截至目前平台注册招聘企业611家，招聘岗位共1275个。

三是搭建新媒体矩阵宣传平台和劳动力信息采集系统。依托去年农村劳动力信息采集数据，在“就在婺源”就业服务平台上，植入劳动力信息采集系统，完善劳动力实名制信息数据，动态更新信息，准确掌握劳动力基础信息和就业、创业、培训愿望，实现劳动力信息高质量入库，人岗高质量匹配。（朱振华 张莉华）