按照会议要求，10个省区市都提交了各自培训工作开展情况的书面交流材料，重点介绍了本地区开展岗位培训工作的做法和今后思路。与会代表还结合岗位培训工作的难点问题和关键环节，结合各自的做法体会，畅所欲言，展开了认真深入的研讨。张军副主任听取了研讨。他在对会议进行总结时指出，会议开得很好，达到了增进了解、达成共识、明确方向的目的，必将对岗位培训工作的全面深入开展产生积极的推动与促进作用；并对下一步工作提出了四点要求：一是进一步提高对干部培训工作的认识；二是进一步总结岗位培训工作经验，逐步普及岗位培训；三是结合实际，大胆创新；四是进一步落实培训激励机制。在全体与会代表的共同努力下，10个省区市广泛交流了各自的工作经验和体会，探讨了岗位培训工作的关键环节和难点问题，明确了在全国财政系统全面开展岗位培训工作的目标任务，学到了经验，拓宽了思路，研讨会达到了预期目的。